170.- Paidós | "Cómo resolver conflictos en las organizaciones" de Josep Redorta. 29/11 en Madrid. Premio al mejor autor sobre mediación del año.

Josep Redorta, Premio AMMI 2012 - Revista de Mediación al mejor autor del año.

El abogado Josep Redorta presentará su libro No más conflictos en el marco de la gala de entrega de premios de la Asociación Madrileña de Mediadores el 29 de noviembre en Madrid, a las 19h en el Auditorio Cuatrecasas (C/Almagro, 9, Madrid).

Josep Redorta estará disponible para entrevistas el jueves 29 de noviembre.


NO MÁS CONFLICTOS
Cómo resolver tensiones, diferencias y problemas en las organizaciones

de Josep Redorta

Con prólogo de Pilar Jericó

Un libro muy necesario en un momento en el que se procura dar un respiro al sistema judicial a través de la mediación. Consulta la ley de Mediación en Asuntos Civiles y Mercantiles:
http://www.elderecho.com/actualidad/dossier/Ley-Mediacion-Asuntos-Civiles-Mercantiles_0_255375022.html


«Este es, sin duda, el mejor libro sobre resolución de conflictos que he leído: es claro, conciso, lúcido y sumamente práctico. Lo tiene todo. Y lo digo con la máxima sinceridad y convencimiento. Otro gran trabajo de Josep Redorta.»

Àlex Rovira, autor de La buena suerte y La brújula interior

El mundo de hoy cambia a una enorme velocidad y la incertidumbre se apodera de nosotros cada vez con mayor intensidad. La enorme complejidad de la situación actual está afectando a las personas y, asimismo, a todas las organizaciones, sean del tipo que sean. Las relaciones interpersonales y los grupos sociales muestran la agitación y tensión propias de las circunstancias que vivimos ¿Qué debemos hacer para gestionar los conflictos generados por el cambio en las organizaciones?

El objetivo de este libro es proporcionar a todos los gestores las herramientas de análisis y las pautas de acción necesarias para resolver tensiones en el seno de su organización y lograr, pese a las dificultades, un ambiente de trabajo gratificante.

Josep Redorta es abogado con larga trayectoria profesional. Doctor en Psicología Social y Máster en Análisis y Conducción de Grupos por la Universidad de Barcelona. Experto en el ámbito de gestión de conflictos con diversos libros y trabajos publicados en esta novísima especialidad. Árbitro en el Tribunal Laboral de Catalunya seleccionado entre juristas de reconocido prestigio. Conferenciante y formador. Es miembro de diversas entidades profesionales dedicadas a la mediación.

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